상한가
강남엄마들 난리 '교육의 정석2' 뭐길래?
억대 연봉자들의 '외도'와 '변신' 스토리
|
'억대 연봉자'라는 수식어가 꼬리표처럼 따라붙는 증권가 애널리스트와 펀드매니저. 취업 준비생의 선망의 대상이기도 한 이들도 '외도'와 '변신'을 거듭하고 있다.
◇보고서 하나로 아파트 부녀회가 '들썩'= 25일 증권업계에 따르면 김미연 유진투자증권 (2,570원  0 0.0%) 연구원의 보고서가 여의도 안팎에서 주목을 끌고 있다. 교육 담당인 김 연구원은 지난해 '교육의 정석'이란 보고서로 '히트'를 쳤는데, 올해 그 후속작으로 '교육의 정석2'를 발간했다.
이달 중순께 내놓은 이 보고서는 이미 1200부가 동이 났고, 추가로 1200부를 찍었다. 유진투자증권 직원뿐 아니라 자녀를 둔 증권가 직장인, 그리고 강남지점 고객들로부터 문의가 쇄도하고 있다고 한다. 김 연구원은 입시 전문가는 아니다. 오랫동안 교육관련 주식을 연구하다 보니 자연스럽게 입시에 관한 정보를 남보다 한발 앞서 입수할 수 있었다. 아들을 둔 엄마이기도 하다 보니, 정확하고 빠른 입시정보에 대한 갈구도 남달랐다. 결과적으로 김 연구원의 '외도'는 성공을 거두고 있다. 교육담당 애널리스트뿐 아니라 입시 전문가로서 지난해 각종 세미나나 토론회에 초청돼 바쁜 나날을 보내고 있다. 내려받기☞ ①교육의 정석Ⅱ_대입편(pdf 파일), ②교육의 정석Ⅱ_중고입편(pdf 파일) 그는 "애널리스트로 수많은 자료를 발간해 봤지만 '교육의 정석'처럼 계속적으로 수요가 끊이지 않는 경우가 없었다"며 "증권계뿐 아니라 아파트 부녀회까지 세미나 요청이 들어와 애널리스트로서 흔치 않는 경험을 했다"고 즐거운 비명을 질렀다. ◇펀드매니저서 IR맨으로=올 들어 국내 주식형펀드에서 자금 이탈이 계속되면서 펀드매니저들의 스트레스 지수는 나날이 높아지고 있다. 3월 결산을 전후로 높은 인센티브를 챙겨가던 화려한 시절은 옛말이다. 저조한 수익률 때문에 스스로 '옷'을 벗는 경우도 있고, 자리보전 한 것을 위안거리로 삼는 이도 적잖다. 고액연봉자라고 하지만 40세 이후 진로에 대한 고민도 작지 않다. 이런 처지에서 펀드매니저들 사이에 부러움을 한 몸에 받고 있는 인물이 있다. 지난해 여의도를 떠나 두산인프라코어 (12,950원  250 -1.9%) IR부서로 새 둥지를 튼 정준하 부장이 주인공. 그는 지난 99년 펀드매니저를 처음 시작해 하나UBS자산운용 매니저를 지냈고, 투자자문사에서도 잠시 몸을 담았다. 그는 펀드매니저 시절, 한 중소기업을 탐방했다. 이 회사는 자원개발회사에 투자했다가 수십억원의 손실을 냈다. 기업 내부에 포트폴리오를 조정할 수 있는 사람이 있었다면 이런 손실은 피했을 거라는 안타까움과 함께 진로를 결정했다고 했다. 마침 두산인프라코어에서 IR담당자로 펀드매니저 경력자를 찾고 있어 운이 좋았다. 두산인프라코어 IR부서는 4명으로 직원으로 구성돼 있는데 3명이 애널리스트 출신이고 1명이 펀드매니저 출신이다. 그만큼 기업문화가 개방적이란 평가다. 정 부장은 "상장사 IR 담당자로 펀드매니저 출신이 오기는 업계 처음인 것으로 알고 있다"면서 "성공적으로 정착한 첫 스토리가 전해져서 펀드매니저들의 진로가 좀 더 다양해 졌으면 좋겠다"는 말했다. |
)
