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동아대 경영대학, '다우이스트 리유니온 1010' 개최

대학경제
  • 문수빈 기자
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  • 2018.05.30 15:07
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동아대 경영대학, '다우이스트 리유니온 1010' 개최
동아대학교 경영대학은 최근 부민캠퍼스 다우홀에서 'DAUist ReUnion 1010(다우이스트 리유니온 1010)'을 개최했다고 30일 밝혔다.

교육 혁신과 발전에 대한 질문과 고민을 나누고 관계와 희망을 논의하는 이날 행사에는 동문과 교수, 직원, 재학생 등 200여 명이 참석했다.

동아대 경영대학은 이날 행사 1부 순서 '질문의 장'에서 경영대 교육이념과 교육성과 등을 알렸으며, '새로운 교육 패러다임을 선도해 학생이 가고 싶은, 부모가 보내고 싶은, 사회가 인정하는 동아대 경영대학을 만들겠다'는 비전을 발표했다.

2부 '고민의 장'에서는 재학생과 교수, 직원, 동문 등 경영대 구성원이 함께 현재를 돌아보고 미래를 논의하는 '다우이스트 포럼'을 진행했다.

이어 3부 '관계와 희망의 장'에서 참가자들은 경영대 교육이념인 '다우이즘(DAUism, 자기주도적 지적 역량 강화 교육)'이 지향하는 인재상인 '다우이스트(DAUist, 상호협력적이며 해결중심적 사고를 가진 인재)'를 교육하기 위해 모든 대학 구성원의 실천의지와 행동기준을 담은 '다우이스트 헌장'을 선포했다.

다우이스트 헌장은 재학생·동문 각 5가지 항목씩 10개와 교수·직원 각 5가지 항목씩 10개로 이뤄졌다. 인성과 자긍심, 도전의식, 존중, 끊임없는 학문연구, 능동적 자세, 주인의식 등이다.

최형림 동아대 경영대학장은 "우리 대학은 전국에서 유례없는 다우이스트 프로젝트를 추진한다. 여기에는 구성원의 확고한 실천의지가 필요하다"며 "다우이즘 고액 릴레이 기부, 다우이스트 동문 1인 1구좌 기부, 기업 홍보를 통한 기부 캠페인 익사이팅 Company, 재직 교수가 참가하는 선생님 기부 등 '다우이스트 기프트(DAUist Gifts)'에 많은 관심을 부탁한다"고 말했다.

한편 동아대 경영대학은 지난 2017학년도 신입생을 시작으로 교육과정을 혁신, 기존의 획일화된 방식으로 객관적인 지식을 전달하는 것이 아닌 학생 스스로 해답을 찾아가는 교육과정을 운영하고 있다.



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