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SK실트론, 올해 임단협 마무리…'행복경영' 합의

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SK실트론, 올해 임단협 마무리…'행복경영' 합의

머니투데이
  • 심재현 기자
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  • 2020.09.29 13:47
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SK실트론 관계자들이 2020년 임금 및 단체협약을 마무리한 뒤 단체사진을 촬영하고 있다. /사진제공=SK실트론
SK실트론이 2020년 임금 및 단체협약을 마무리하면서 올해를 행복경영의 원년으로 삼고 근무환경 및 제도를 지속적으로 개선해 나가기로 합의했다고 29일 밝혔다. 최태원 SK 그룹 회장의 행복경영에 대한 의지와 맞물린 행보다.

SK실트론 경영진과 노동조합은 상호존중과 신뢰를 바탕으로 구성원, 주주, 협력업체, 지역사회 등 이해관계자를 위한 행복이 중요하다는 데 공감했다.


노사는 이를 위해 제조업의 특성을 고려해 젊은 구성원도 종합검진을 받도록 추가 지원하고 임직원 본인과 가족 의료비도 100% 상향했다.

또 기능사, 산업기사 등 자격수당의 인정 범위를 넓히고 주택금융 대상을 미혼구성원까지 확대했다.

SK실트론은 임단협 등 특정기간에만 노와 사가 만나 협의하던 기존 방식을 깨고 현장 구성원들이 직접 참여해 안건을 상시 논의하는 '행복 어젠다' 프로그램을 만들어가고 있다.


장용호 SK실트론 사장은 "행복은 일시적으로 만들어지는 것이 아니라 계속해서 만들어 가는 것"이라며 "코로나19 사태로 모두가 힘들지만 추석 연휴에도 방역에 적극 동참해 달라"고 말했다.



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