"文정부 5년, 40대 일자리 제일 많이 줄었다…올해 더 위협"

= 12일 통계청이 발표한 2018년 8월 고용동향에 따르면 15∼29세 취업자는 지난해 같은 달 대비 4만명, 30대는 7만8,000명, 40대는 15만8,000명이 각각 줄었다. 특히 40대 취업자 수가 2015년 11월 이후 34개월째 줄었고 감소 폭은 인구 감소 폭(-10만7,000명)을 넘긴 상태다. 이는 1991년 12월(-25만9,000명) 이후 26년 8개월 만에 가장 큰 수치다. 고용률은 78.7%로 0.9%포인트 떨어졌다. 이날 서울 서대문구 홍은동 그랜드힐튼서울에서 열린 2018관광산업 취업박람회를 찾은 구직자가 채용정보게시판을 살펴보고 있다.2018.9.12/뉴스1

문재인 정부 5년간 '경제 허리'로 불리는 40대 고용률만 줄었다는 조사결과가 나왔다. 올해 글로벌 경기침체 등으로 일부 업종 구조조정이 발생하면서 40대 일자리가 가장 위협받을 것이란 우려가 나온다.

30일 전국경제인연합회가 통계청 경제활동인구조사를 바탕으로 최근 5년간(2017~2022년) 세대별 고용지표 추이를 분석한 결과, 전 세대 중 유일하게 40대만 고용률이 1.3%포인트(p) 감소했다.


지난 5년간 전체 취업자 수가 136만4000명 늘어나는 동안 40대 취업자 수는 반대로 46만9000명 줄었다. 40대 인구 중 절반 이상(56.0%)은 가정 생계를 책임지고 있는 가장이다. 이들의 일자리 위협은 가계소득 감소, 소비지출 위축, 내수 악화 등 악순환을 야기해 국가 경제 타격으로 이어질 수 있다는 얘기다.

업종별 40대 취업자 변화를 살펴보면 △도소매업(-21만2000명) △제조업(-10만4000명) △숙박 및 음식업(-9만3000명) △교육서비스업(-8만2000명) △건설업(-7만4000명) 등의 순으로 감소했다.

전경련 관계자는 "최저임금 급등 및 코로나 사태 등으로 인해 도소매 및 숙박음식업, 교육서비스업 등이 타격을 받았다"면서 "제조업 부진, 공장자동화 및 일자리 해외 유출 등으로 제조 일자리가 줄어들었으고 코로나 확산, 원자재 가격 및 금리 급등 등으로 인해 건설경기가 위축된 영향이 반영됐다"고 말했다.


지난해 40대 비자발적 퇴직자는 17만 7000명으로 집계됐다. 이는 40대 전체 퇴직자의 45.6%에 달하는 수치다. 2017년(16만 7000명)보다 6.0% 증가했다. 비자발적 퇴직자 비중은 2017년 38.5%에서 5년새 7.1%p 상승했다.

비자발적 퇴직자란 휴·폐업, 명예·조기퇴직이나 정리해고 등으로 퇴직한 사람을 뜻한다. OECD(경제협력개발기구) 통계에 따르면 2021년 기준 한국의 40대 고용률은 77.3%로 OECD 38개국 평균(82.5%)보다 5.2%p 낮다. 순위도 31위에 그쳤다.

추광호 전경련 경제본부장은 "올해 금융, 건설, 제조업 등을 중심으로 구조조정 바람이 불면서 40대 중장년층의 일자리가 더욱 위협받고 있는 상황"이라며 "고용경직성이 높은 한국 노동시장에서는 중장년층의 재취업이 매우 어려운 상황"이라고 말했다. 이어 "정부는 기업들이 일자리를 지킬 수 있도록 세제지원 강화, 규제 완화 등 경제활력 제고를 위한 정책 방안을 지속적으로 추진해나가야 한다"고 했다.