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취업플랫폼이 메타버스 플랫폼을 활용해 대규모 행사를 진행하는 첫 사례다. 채용의 전 과정이 언택트로 진행되는 만큼, 지원자들과 실시간 쌍방향 소통 기회를 마련하기 위해 최근의 트렌드를 적극 반영했다. 채용설명회는 서류평가와 인성검사를 통과하고 코딩테스트를 앞둔 지원자를 대상으로 한다.
남광현 사람인HR CTO(최고기술책임자)가 회사 및 개발 조직과 채용 포지션에 대해 소개한다. 시니어 개발자들이 코딩테스트와 직무 면접 TIP, 인턴십 프로그램 등에 대해 설명하는 방식으로 진행할 예정이다. 참가자들은 '점프 버추얼 밋업' 어플 내 마련된 컨퍼런스 가상 공간에서 아바타 형태로 자유롭게 소통할 수 있다.
사람인HR 'IT연구소 개발자 채용'은 전 과정을 비대면으로 진행하며 메타버스 채용설명회 이후 19일에 온라인 코딩테스트를 실시한다. 코딩테스트 합격자에 한해 △비대면 직무면접 △3개월 인턴십 △최종면접 △정규직 전환 순으로 채용이 진행된다.
남광현 CTO는 "채용 시장의 언택트 전환 움직임을 빠르게 포착하고 선도적으로 온라인 인적성검사, 화상면접, AI(인공지능)모의면접 앱 등의 다양한 서비스를 개발해 제공해왔다"며 "하반기에는 기업회원들이 더 쉽고 편리하게 언택트 채용을 진행할 수 있도록 메타버스 플랫폼을 활용한 서비스도 제공할 계획"이라고 말했다.
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