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보고서는 사회적 가치 실현을 위한 회사의 노력을 담고 있으며 '본질 가치 성장을 통한 지속가능한 기업으로 도약'이라는 ESG(환경·사회·지배구조) 비전과 이와 연계된 전략 방향을 체계화했다.
HL디앤아이한라는 친환경 사업장 구현을 위해 SBTi(과학 기반 감축 목표 이니셔티브) 기준에 맞춰 온실가스 배출량 감축 중장기 목표와 로드맵을 수립했다. 또 친환경 사업 투자금액을 400%까지 확대하는 등 기술 확보에 노력을 기울이고 있다.
안전한 작업환경 조성을 위해 중대재해 근절을 최우선 목표로 매월 1회 CEO, CSO(최고 안전 관리자), 관련 임직원과 협력사들이 참석한 가운데 중대재해 근절 결의대회를 지속 실시하고 있다. 유해 위험요소 100% 제거를 위해 모바일 위험신고센터를 상시 운영 중이다.
HL디앤아이한라는 올해부터 대표이사를 비롯한 전 임원진의 ESG KPI(핵심성과지표)를 도입했다. ESG 관리수준, 온실가스 절감, 윤리경영을 따져 실적에 따른 보상체계를 수립하는 등 엄격하고 체계적인 ESG 경영을 실천하고 있다. 조직 또한 CSO 직속 ESG전담팀(녹색경영팀)을 중심으로 다양한 과제를 수행할 수 있도록 관련 실무협의체를 구성해 실행력을 높이고 있다.
HL디앤아이한라 관계자는 "앞으로도 고객·주주·이해관계자들과 함께 성장할 수 있도록 ESG경영을 강화해 가겠다"고 말했다.
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