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'잘나가던' 카페베네 대표, 월급도 못받고..

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'잘나가던' 카페베네 대표, 월급도 못받고..

머니투데이
  • 장시복 기자
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  • 2013.03.22 11:15
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본사직원 대거 퇴사·임원진 월급 자진 반납..김 대표는 월급없이 일해

동반성장위원회의 외식업 중소기업적합업종 선정으로 신규 사업이 가로막힌 카페베네가 인적 구조조정을 단행한데 이어, 회사 경영진도 고통 분담 차원에서 월급을 자진 반납키로 했다.

22일 카페베네에 따르면 김선권 대표는 100%, 이사급 이상 임원은 30%씩 월급을 회사에 반납키로 했다. 이달부터 비상경영체제가 해제될 때까지 무기한이다.


앞서 직원들에 대한 인력 재배치를 실시했는데, 임원들도 솔선수범해 위기 상황을 극복해 나가겠다는 의지를 내비친 것이다.

앞서 카페베네는 이달 초 '현장근무제도'를 단행해 본사 직원 100여 명을 매장으로 대거 발령했는데, 이 과정에서 70여 명이 근무이전을 원치 않아 퇴직금과 위로금을 받고 자진 퇴사했다. 이들은 대부분 신규출점 관련 업무를 맡았던 직원으로 알려졌다.

고용노동부로부터 '2012 고용창출 우수기업'에 선정될 정도로 꾸준히 일자리를 만들어온 카페베네는 올해 신규채용 계획도 따로 잡지 않았다. 업계에서는 이를 '동반성장위원회 규제의 후폭풍'으로 보고 있다. 카페베네는 "현장 중심 경영 강화 차원에서 도입한 제도여서 '구조조정'이라는 표현은 적당하지 않다"는 입장이다.


한편 업계는 또 다른 외식기업인 SPC그룹(파리바게뜨)과 CJ푸드빌(뚜레쥬르), 이랜드그룹 등의 움직임에도 주목하고 있다.



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