속보
VIP
통합검색

공무원노조 "더 낼 수 있지만, 소득대체율은 유지해야"

  • 카카오톡 공유하기
  • 카카오톡 나에게 전송하기
  • 페이스북
  • 트위터
  • 네이버
  • 텔레그램
  • 문자

공무원노조 "더 낼 수 있지만, 소득대체율은 유지해야"

머니투데이
  • 구경민 지영호 박다해 기자
  • 카카오톡 공유하기
  • 카카오톡 나에게 전송하기
  • 페이스북
  • 트위터
  • 네이버
  • 텔레그램
  • 문자
  • 2015.03.27 11:35
  • 글자크기조절

[the300]"고통분담엔 동참… 임금피크제, 신규·재직자 분리 등 반대"

새정치민주연합 우윤근 원내대표가 26일 오후 서울 여의도 국회에서 열린 공적연금강화 국민행동과의 간담회에서 이충재 전국공무원노조 위원장과 악수하고 있다. 2015.3.26/뉴스1 <저작권자 ⓒ 뉴스1코리아, 무단전재 및 재배포 금지>
공무원노조 중심의 '공적연금강화를 위한 공동투쟁본부는 공무원연금개혁에 대해 기여율 인상 등 고통분담에는 동의했지만 현직과 신규 공무원을 구분해 연금산정방식을 적용하는 신(新)·구(舊) 공무원 분리와 임금을 일정시점 이후 낮게 지급하는 임금피크제 등에 대해서는 반대했다.

김성광 공투본 집행위원장은 27일 국회에서 기자회견을 갖고 "(기여금을) 더 내는 방향의 고통분담에 동참하겠지만 소득대체율은 현행 수준을 유지해야 한다"고 말했다.

이어 "연금의 하향평준화를 불러올 국민연금과의 통합을 염두에 둔 신규, 재직자 분리는 결코 수용할 수 없다"면서 "재직자와 신규공무원 수급자가 함께 고통을 분담해야 한다"고 덧붙였다.


또 "현행 퇴직수당 체계는 유지돼야 한다"면서 "퇴직수당의 퇴직연금화, 저축계정 도입 등 사적연금화 시도를 절대 반대한다"고 했다.

김 위원장은 "특수직역연금(공무원·사학·군인연금)의 특성인 소득비례연금의 원칙이 훼손돼서는 안된다"며 "소득단절기간은 해소돼야 하고 고용불안정을 야기하는 퇴직 후 재고용, 임금피크제 등은 결코 수용할 수 없다"고 강조했다.

그러면서 "향후 고액연금 방지를 위해 현행의 소득상한 1.8배를 일정수준 하향조정 할 수 있다"고 말했다.


마지막으로 "인사혁신처는 공무원연금제도 개혁과 연관된 당사자가 수용할 수 있는 인사정책적 개선방안을 국회 특위에 제시할 것을 거듭 촉구한다"면서 "아울러 국민연금의 적정 소득대체율을 논의할 수 있는 사회적 합의기구를 시급히 구성해야 한다"고 밝혔다.

관련기사

머니투데이 주요뉴스

회장님의 귀환…세 아들 사업장 돌며 '건재 과시'한 이유
네이버 메인에서 머니투데이 구독 카카오톡에서 머니투데이 채널 추가

실시간 급상승

9.9

베스트클릭

MT리포트

금투세에 뿔난 개미들(上) "이러다 다 죽어" 금투세 압박…개미들 혼돈의 대탈출 시작된다

이슈패키지

PADO
PADO
2024 키플랫폼
2024 키플랫폼
선임기자가 판다
선임기자가 판다

오늘의 꿀팁

  • 뉴스 속 오늘
  • 더영상
  • 날씨는?
  • 헬스투데이

많이 본 뉴스

오피니언

부동산 유튜브 정보채널 부릿지
2023 대한민국 사회안전지수

포토 / 영상

머니투데이 공식 SNS 채널